Die Ev. Kita "Bugenhagen" in Neumünster ist eine 3-gruppige Einrichtung. Hier werden ca. 55 Kinder im Alter von 1-6 Jahren von 11 Mitarbeitenden in zwei Kindergartengruppen und einer altersgemischten Gruppe betreut.

Die Stelle ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet und hat einen Umfang von 19,5 Wochenstunden als 

• Umsetzung des Landesprogramms „Sprach-KiTas: „Weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist“
• Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung der Kitateams für die alltagsintegrierte fachliche Bildungsarbeit.
• Nachhaltige Implementierung einer alltagsintegrierten Sprachförderpraxis
• Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit den Familien und der inklusiven Bildung
• Erweiterung der Konzeption um den Bereich alltagsintegrierte sprachliche Bildung
• Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung des Kita-Teams in der alltagsintegrierten sprachlichen Bildungsarbeit, sowie inklusiver Bildungsarbeit und Elternbeteiligung
• Einrichtungsübergreifender Austausch mit anderen Sprachfachkräften im Verbund
• Zusammenarbeit mit der zusätzlichen Fachberatung im Sprachverbund
• Entwicklung eines Qualitätsstandards für die alltagsintegrierte Sprachförderung

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung
• Sie bringen Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit
• Sie haben Kenntnisse und praktische Erfahrung in der alltagsintegrierten Sprachförderung
• Sie besitzen ausgeprägte Netzwerkfähigkeiten und eine sehr guter Kommunikationskompetenz
• Ihre Haltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleg*innen ist von Unterstützung und Wertschätzung geprägt
• Sie zeichnen sich durch Organisationstalent aus und arbeiten lösungsorientiert
• Sie sind versiert im Umgang mit modernen technischen Mitteln und verfügen über gute EDV-Kenntnisse
• Sie verfügen über Erfahrungen in der Beratung von Teams
• Idealerweise verfügen Sie über Zusatzqualifikationen in den Bereichen Sprechtherapie, Sprachförderung oder Erwachsenenbildung / -beratung

• ... auf dem Weg zur Arbeit:

  Zuschuss zum BikeLeasing und Zuschuss zum Jobticket

• ... finanziell:

  Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB), Automatische Gehaltserhöhungen, Arbeitgeberbeteiligung zur Entgeltumwandlung, Mitarbeitendenrabatte über corporate benefits, Sonderzahlungen im Juni und November eines Jahres

• ... Freizeit:

  30 Tage bezahlter Urlaub
  + 2 für Weihnachten und Silvester
  + 2 Regenerationstage für pädagogisches Personal
  + Ereignisbezogener Sonderurlaub

• ... Gesundheit und Weiterbildung:

  Firmenfitness über hansefit, Betriebsarzt, Vorsorgeuntersuchungen, Angebote für mehr Gesundheit und Wohlbefinden, Fort- und Weiterbildung

• ... vieles mehr:

  Unbefristete Perspektive, Vielfalt auf Augenhöhe erleben, Weiterentwicklung durch ein Qualitätsmanagementsystem,  Begleitung durch interne Fachberatung

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen sind in besonderem Maße aufgefordert, sich zu bewerben. Wir fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Heterogenität unter unseren Mitarbeitenden.

Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber der Nordkirche loyal verhalten, die evangelische Identität unserer Einrichtung achten und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.

Sie haben Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns über Ihren Anruf!

Sie finden sich in dem genannten Profil wieder, haben Lust auf die Aufgaben und möchten bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Qualifizierungsnachweis und Zeugnisse) über den Bewerber-Button.

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