Die Ev. Kindertagesstätte Schilksee „Ankerplatz“ sucht zum 01.06.2024 einen/eine Hausmeister/in mit 3,0 Wochenstunden, unbefristet. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche vom 13. März 2023 (TV KB).

Nähere Informationen zur Kita erhalten Sie hier: https://www.ev-kita-rd-eck.de/unsere-kindertagesstaetten/schilksee-strande-ankerplatz

Weiterhin sind wir zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung Gütesiegel Familienorientierung | Evangelische Kindertagesstätten - Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde (ev-kita-rd-eck.de).

Hausmeister/in (m/w/d)

Ev. Kindertagesstätte Schilksee-Strande "Ankerplatz"
01.06.2024
Teilzeit
unbefristet

Unser Kindergarten befindet sich im Herzen von Schilksee. Er liegt Luftlinie ca. 500 m entfernt vom Strand und der Promenade des Schilkseer Olympiahafens, umgeben von viel Grün und verkehrsberuhigten Flächen. Wanderwege führen an der Steilküste entlang zum Falkensteiner Strand, mit seinen verschiedenen Freizeitangeboten. Diese werden von uns ebenfalls genutzt. Im gesamten Stadtteil befinden sich öffentliche Spielplätze, die wir neben unserem eigenen Außengelände regelmäßig besuchen.

Wen wir brauchen

Kleinere Reparatur- und Wartungsarbeiten
Reinigungsarbeiten im Innen- und Außenbereich
Pflege des Kitageländes
Räum- und Streuarbeiten witterungsbedingt auf dem Kitagelände
Wartungsintervalle aller Gerätschaften überwachen

Unsere Erwartungen

Organisationsfähigkeit
Handwerkliches Geschick
Freude am Umgang mit Menschen
Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeiten
Zuverlässige, gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise
Eigeninitiative, Belastbarkeit und Ergebnisorientierung
Führerschein

Was wir bieten

Andachten:
Ein Ort für unsere evangelische Identität wird angeboten und bietet gelebte Gemeinschaft.
Betriebsärztin/ Betriebsarzt:
Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.
Fahrrad/ E-Bike Zuschuss:
Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.
Gute Verkehrsanbindung:
Der Arbeitsort ist auch mit dem ÖPNV gut erreichbar, das spart Zeit und ist gut für unsere Umwelt.
Mitarbeitendenrabatte:
Mitarbeitendenvorteile bei "MIVO" - viele Rabatte bei großen und kleinen Marken über die WGKD - Einkaufsplattform der Kirche.
Sichere Gehaltszahlungen:
Unsere Kirche plant langfristig und Gehaltszahlungen haben oberste Priorität. Auch in Krisenzeiten kommen Gehälter pünktlich und zuverlässig, das macht ein gutes Gefühl!
Urlaubsgeld:
Im Juni erhalten Sie eine zusätzliche finanzielle Zuwendung.
Weihnachtsgeld:
Im Dezember erhalten Sie eine zusätzliche finanzielle Zuwendung.
Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember:
Freistellung bei Entgeltfortzahlung.

eine tarifliche Altersversorgung;
anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten;
die Möglichkeit eigenverantwortlich zu arbeiten

Was sonst noch wichtig ist

Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung vorausgesetzt, da die Tätigkeiten z. B. mit Heben und Tragen von Lasten, Treppen steigen und dem Steigen auf Leitern verbunden sind.

Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten oder andere im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Auslagen nicht erstattet werden. Sollte anlässlich der Einstellung ein Umzug erforderlich sein, können keine Umzugskosten erstattet werden.

Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerberbutton oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 14.05.2024 an den Fachbereich Kindertagesstättenarbeit im Zentrum für Kirchliche Dienste mit den üblichen Unterlagen; Am Margarethenhof 41; 24768 Rendsburg oder per E-Mail an kita@kkre.de.

Für Auskünfte steht Ihnen die Kitaleitung Frau Nahrstedt-Kauper unter der Telefonnummer 0431-371882 gern zur Verfügung.

Ihre Ansprechperson:
Vivien Stark
Management Assistentin
Tel: 04331/9456023