Das Diakonische Werk Mecklenburg-Vorpommern e.V. bietet seinen Mitgliedern fachliche und sozialpolitische Unterstützung, Beratung und Begleitung. In den rund 1.000 Einrichtungen und Diensten unserer Mitglieder sind über 16.500 Mitarbeitende in den Arbeitsfeldern der Kindertagesförderung, Kinder- und Jugendhilfe, Schule, der Altenhilfe und Pflege, Rehabilitation und Gesundheitsvorsorge, der Teilhabe für Menschen mit Behinderungen und Erkrankungen, der Projektarbeit für und mit Menschen mit Migrationsgeschichte sowie für Menschen in besonderen Lebenssituationen, der Beratungsdienste, im freiwilligen Engagement bis hin zur Aus-, Fort- und Weiterbildung in Mecklenburg und Vorpommern tätig. Das Diakonische Werk Mecklenburg-Vorpommern e. V. nimmt Aufgaben eines Spitzenverbandes der Freien Wohlfahrtspflege wahr und vertritt als solcher alle Belange seiner Mitglieder gegenüber anderen Spitzenverbänden, den kommunalen Spitzenverbänden, den Kranken- und Pflegekassen, den Sozialhilfeträgern und dem Land Mecklenburg-Vorpommern.
Es ist ein rechtlich selbstständiges Werk der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland (Nordkirche).
Weitere Informationen finden Sie unter www.diakonie-mv.de.
Die Stelle ist unbefristet und hat einen Gesamtumfang von 40 Wochenstunden. Der Dienstort befindet sich in Schwerin mit landesweiter Tätigkeit in Mecklenburg-Vorpommern.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Sozialpädagog*in / Sozialjurist*in (m/w/d) als Fachreferent*in Teilhabe
- Schwerin
- nächstmöglicher Zeitpunkt
- Vollzeit
- unbefristet
Die Diakonie ist die soziale Arbeit der evangelischen Kirchen. Diakonische Arbeit ist ohne Kirche nicht denkbar - und Kirche ist ohne Diakonie nicht vollständig. Diakonie leitet sich von dem altgriechischen Wort "diakonia" ab. Es bedeutet "dienen" oder "fürsoglich helfen". Es ist aktive Arbeit christlicher Nächstenliebe, die sich für Menschen am Rande der Gesellschaft einsetzt, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen, benachteiligt sind oder unser besondere Aufmerksamkeit brauchen. Neben dieser ummittelbaren Hilfe ist die Diakonie der älteste Teil der Wohlfahrtspflege in Deutschland. Als solche arbeitet der Landesverband als Anwalt der Schwachen, benennt gegenüber Politik und Gesellschaft die Ursachen von sozialer Not und arbeitet an deren Lösung mit. Als Landesverband ist das Diakonische Werk für die soziale Arbeit der Nordkirche in Mecklenburg-Vorpommern verantwortlich.
Wen wir brauchen
- Eigenverantwortliche fachliche Erarbeitung und Umsetzung der Ziele im Bereich Angebote für Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen/Behinderungen und Suchtkrankenhilfe gemäß den Rahmenbedingungen des SGB IX und SGB V
- Beratung und Unterstützung der Mitgliedseinrichtungen bei der Umsetzung gesetzlicher und vertraglicher Neuregelungen
- Information, Beratung, Begleitung und Unterstützung von Mitgliedseinrichtungen bei der konzeptionellen Weiterentwicklung im Arbeitsbereich
- Einbringung des spezifischen Fachwissens innerhalb des Landesverbandes
- Erstellung von Stellungnahmen zu bundes- und landesspezifischen Gesetzen und Unterstützung bei der fachlichen Vorbereitung von Entgeltverhandlungen und Förderanträgen
- Vorbereitung und Durchführung von Fachtagungen und Informationsveranstaltungen
- Begleitung und Unterstützung bei Prüfungen der Angebote der Mitgliedseinrichtungen in der Eingliederungshilfe durch Leistungsträger
- Zusammenarbeit mit anderen Wohlfahrtsverbänden und Leistungsanbietern und Vertretung des Diakonischen Werkes in Gremien auf Landes- und Bundesebene
- Entwicklung und Umsetzung der Kommunikationsstrategie des verantworteten Arbeitsbereiches
Unsere Erwartungen
- Einen Abschluss einer sozialrechtlichen und/oder sozialpädagogischen Fachhochschulausbildung oder Hochschulausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen im Bereich der Eingliederungshilfe SGB IX und/oder des SGB V und in der Sozialen Arbeit,
- Grundlagenwissen in sozial- und verwaltungsrechtlichen Rechtsgebieten fundiertes Anwenderwissen in den Office Programmen,
- die ausgeprägte Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten,
- einen engagierten und kommunikativen Arbeitsstil,
- Koordinations- und Teamfähigkeit
- die Bereitschaft zur Reisetätigkeit und Führerschein der Klasse B
Was wir bieten
- eine sinnstiftende, interessante, verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit
- einen regelmäßigen kollegialen Fachaustausch,
- flexible Arbeitsbedingungen,
- eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Mecklenburg-Vorpommern einschließlich Erhöhungen nach den Erfahrungsstufen sowie
- Kinderzuschläge und vermögenswirksame Leistungen,
- eine Jahressonderzahlung,
- 30 Tage Urlaub im Jahr,
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung,
- modern ausgestattete Arbeitsplätze und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten,
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- vielfältige Möglichkeiten innovative Ideen zu entwickeln und umzusetzen
Was sonst noch wichtig ist
Weitersagen erlaubt:
Diese Stelle ist für Sie nicht relevant? Wir freuen uns dennoch über eine Weiterleitung oder Empfehlung an Interessierte, für die diese Stelle passen könnte.
Katja Klatt
Tel: 0385/5006-252