Sachbearbeitung Liegenschaften und Immobilien

• Führen der Grundbesitznachweise, Landakten und Landnebenakten
• Abstimmen mit den Kataster- und Grundbuchämtern
• Beraten beim Erwerb, Veräußerung und Belastung von Grundeigentum
• Erstellen von Beschlussvorlagen für Gremien, u.a. für kirchenaufsichtliche Genehmigungen
• Prüfen und Mitwirken beim Abschluss von Kaufverträgen
• Bestellen von Erbbaurechten und anderen Rechten Dritter am kirchlichen Grundeigentum sowie von Rechten der Kirchengemeinden am Grundeigentum Dritter
• Betreuen und Beraten der Kirchengemeinden bei Dienstwohnungsverhältnissen, Erstellen von Pachtverträgen, Mietvertragsverhältnisse inkl. mietrechtskonformen Schriftverkehr

• eine Ausbildung zur/zum Immobilienfachwirt/in, zur/zum Immobilienkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation
• umfassende Kenntnisse in der Immobilien- und Liegenschaftsverwaltung und des Miet-, Pacht- und Erbbaurechts
• Eigenständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Mietern, Pächtern und internen Stellen
• eine gültige Fahrerlaubnis
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in Archikart und Allris

• Flexible Arbeitszeiten:

  Auf Grundlage einer Dienstvereinbarung kann die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden, wodurch persönliche Flexibilität ermöglicht wird.

• Fahrrad Leasing:

  Leasingangebot für ein Fahrrad/ E-Bike zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.

• Getränke:

  Für das Wohlbefinden der Mitarbeitenden stehen kostenfreie Getränke wie Kaffee, Tee und Wasser zur Verfügung.

• Homeoffice/ mobiles Arbeiten:

  Möglichkeit des Arbeitens zu Hause oder an einem anderen Ort.

• Jobticket ÖPNV:

  Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV.

• Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember:

  Freistellung bei Entgeltfortzahlung.

• Kostenfreies Parken:

  Direkt am Arbeitsort stehen kostenfreie Parkplätze zur Verfügung.

   

• einen Arbeitsplatz in einem anspruchsvollen und interessanten Arbeitsfeld
• fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• wertschätzendes Arbeitsklima
• eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB) mit zusätzlicher Alters- und Hinterbliebenenversorgung und Sonderentgelten
• Der Tarifvertrag ist einzusehen unter www.vkdn-nordkirche.de

Das Kirchliche Verwaltungszentrum (KVZ) mit 50 Beschäftigten erledigt in den Fachbereichen Finanzen, Personal, Bau, Liegenschaften, Kirchenrecht usw. die Verwaltungsgeschäfte des Kirchenkreises, der Kirchengemeinden und des Kirchengemeindeverbandes und deren Einrichtungen.

Als kirchlicher Anstellungsträger arbeiten wir auf der Grundlage, dass unser kirchliches Engagement durch Respekt und Wertschätzung gelebt wird. Wir freuen uns, dass Sie unseren kirchlichen Auftrag achten und die übertragenen Aufgaben im Sinne der Kirche erfüllen.

Die Bewerbungsfrist endet am 04.09.2025. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des Stichwortes „Liegenschaften 2025“. Klicken Sie einfach auf den Button "Jetzt bewerben".

(Empfänger: Ev.-Luth. Kirchenkreis Rantzau-Münsterdorf, Kirchliches Verwaltungszentrum, Heinrichstr. 1, 25524 Itzehoe).

Diesen Job teilen: