Für unser Magnus-Huss-Rehabilitationszentrum in 19063 Schwerin suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als

Sozialarbeiter:in (m/w/d) 

Im Magnus-Huss-Rehabilitationszentrum für Abhängigkeitserkrankungen werden bis zu 72 Rehabilitand:innen therapeutisch und sozialpädagogisch betreut. Die Regeltherapiedauer beträgt 22 Wochen.

Dafür suchen wir Sie:

• Unterstützung und Klärung sozialrechtlicher Belange unserer Rehabilitand:innen
• Unterstützung bei der Vermittlung in weiterführende Wohnformen oder Hilfe bei der Wohnungssuche
• Vermittlung von Praktika im Rahmen des BORA - Konzeptes
• Erarbeiten von Sozialberichten
• Kommunikation mit Ämtern und Behörden

Das bringen Sie mit:

• Abschluss als Diplomsozialarbeiter / -pädagogen (FH) (m/w/d) / Master of Arts Social Work

Gute Gründe sich für uns zu entscheiden:

• Sie leisten jeden Tag Großartiges: Das wissen und wertschätzen wir.
• Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Dienstverhältnis.
• In unserem Haus kennt jeder jeden: Unsere familiäre Atmosphäre ist uns wichtig und macht uns aus. Wir bieten Ihnen einen Kennenlerntag an, damit Sie unser Rehabilitationszentrum und Ihr neues Team kennenlernen.
• Sie erwartet eine abwechslungsreiche und selbständige Arbeit und tägliche Teambesprechungen.
• Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.
• Uns ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig.
• Geld ist nicht alles, aber auch nicht unwichtig: Sie erhalten eine funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung nach Tarif (AVR DW M-V)
• Betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung
• Kinderzuschlag

Klingt unser Angebot spannend? Dann sollten wir uns Kennenlernen!

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Bitte senden Sie uns gern Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse an: bewerbung@suchthilfe-mv.de

Ev. Suchtkrankenhilfe M-V gGmbH

Bäckerstr. 7

19053 Schwerin

Bei Rückfragen steht Ihnen als Ansprechpartnerin: Frau Sparr (Tel: 0385 74 40 48 -277) gern zur Verfügung.

Zur Information: Vor der Unterzeichnung eines Dienstvertrages ist – soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen – gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.

Wir möchten darauf hinweisen, dass Bewerbungskosten und ggf. Reisekosten zu einem Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden.

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