Das Jugendwerk des Ev.-Lutherischen Kirchenkreises Altholstein sucht für den Jugendtreff Kiste, Kiel-Mettenhof ab sofort eine/n

pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

in Vollzeit unbefristet mit 39,00 Stunden, eine Teilzeittätigkeit ist ebenfalls möglich.

Im Zentrum kirchlicher Dienste (ZekiD) mit Sitz in Neumünster werden die rechtlich unselbständigen Dienste und Werke des Kirchenkreises wie das Kindertagesstättenwerk mit dessen Einrichtungen, der Arbeitsbereich Frauen, das Jugendwerk, das Beratungszentrum, die Flüchtlingsbeauftragte sowie die Ökumenische Arbeitsstelle unter theologischer Leitung geführt

Pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

Ev. Luth. Jugendwerk Altholstein
ab sofort
Vollzeit - 39 Stunden/ Woche
unbefristet
3.654,00 bis 4.469,00 EUR brutto pro Monat

Das Jugendwerk des Ev. - Luth. Kirchenkreises Altholstein

Das Jugendwerk des Ev.-Luth. Kirchenkreises Altholstein nimmt alle Aufgaben der Evangelischen Jugend Altholstein wahr, bspw.Projekte zur Anregung und Förderung der Jugendarbeit in den Gemeinden sowie die Durchführung von Jugendtreffen und -gottesdiensten, Seminaren, Projekten und Veranstaltungen. Zum Jugendwerk Altholstein gehören drei Jugendtreffs in Kiel und Kronshagen, eine Jugendkirche, die Kirchenkreis-Jugendvertretungen, der Kirchenkreis-Jugendausschuss und die Konferenz der hauptamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Jugendarbeit in den Kirchengemeinden. Das Jugendwerk ist Teil des Zentrums kirchlicher Dienste (ZekiD) mit Sitz in Neumünster. Hier sind die rechtlich unselbständigen Dienste und Werke des Kirchenkreises, wie das Kindertagesstättenwerk mit dessen Einrichtungen, das Frauenwerk, die Ökumenische Arbeitsstelle und die Flüchtlingsbeauftragte, sowie das Beratungszentrum gemeinsam mit dem Jugendwerk unter einer theologischen Leitung zusammengeschlossen.

Wen wir brauchen

Ihr Aufgabengebiet als pädagogische/r Mitarbeiter/ in im Jugendtreff umfasst:

Anleitung der Kinder und Jugendlichen zum sozialen Lernen
Offene Kinder- und Jugendarbeit
Beratungstätigkeiten in Einzelfällen
Kooperationsarbeit in Gruppen und dem Kollegium
Erstellung und Durchführung von Angeboten und Projekten

Außerdem wünschen sich die Kinder und Jugendliche eine Person, die Spaß an der Arbeit mit ihnen und ihren ganz unterschiedlichen Temperamenten mitbringt, sie akzeptiert, wie sie sind und bereit ist, von ihnen zu lernen.

Unsere Erwartungen

Ihr Profil:

Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder einem vergleichbaren Abschluss oder vergleichbarer Qualifikation.
Erfahrung in der offenen Jugendarbeit
Innovations- und Veränderungsbereitschaft
Ein offenes Ohr für die Lebenssituation und Anliegen von jungen Menschen
Zielorientierte, entscheidungsfreudige und systematische Arbeitsweise
Freude und Empathie im Umgang mit Menschen
Begeisterung für die Zusammenarbeit mit jungen Menschen und für die Auseinandersetzungen mit derer Ideen und Fragen
Verantwortungsbewusstsein, dynamische und engagierte Persönlichkeit
Bereitschaft nachmittags und in den Abendstunden zu arbeiten
Bereitschaft zu Freizeiten mit den Kindern und Jugendlichen.

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden

> Guter Zusammenhalt:
Die Gemeinschaft wird durch interne unterschiedlichste Veranstaltungen und Events gefördert, die den Zusammenhalt im Team stärken. Geistliche Impulse bieten Raum für Besinnung. Diese Gemeinschaft ist Ausdruck unserer evangelischen Identität.
Bezahlung nach Entgeltgruppe K 7:
Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche: TV KB
Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV:
Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.
Flexible Arbeitszeiten:
Auf Grundlage einer Dienstvereinbarung kann die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden, wodurch persönliche Flexibilität ermöglicht wird.
Frei am 24. und 31. Dezember:
Besondere Feiertagsregelung an Heiligabend & Silvester. Zeit für Familie und Freunde – Freistellung bei voller Entgeltfortzahlung.
Regenerationstage:
Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.
Zusätzliche Altersversorgung:
Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.
Weihnachtsgeld:
Im November erhalten Sie eine zusätzliche finanzielle Zuwendung.
Urlaubsgeld:
Im Juni erhalten Sie eine zusätzliche finanzielle Zuwendung.

Was sonst noch wichtig ist

Wir bieten:

eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Spaß und Freude
ein freundliches Arbeitsklima
ein tarifgerechtes Entgelt gemäß dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
sonstige tariflich übliche und soziale Leistungen wie z.B. tarifliche Sonderzahlung, eine betriebliche Altersversorgung, Jobticket, Fahrrad-/E-Bike-Leasing und Firmenfitness
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Ist dies eine interessante und vielseitige Tätigkeit für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bitten wir bis zum 28.02.2026.

per E-Mail an den bewerbung-kirchenkreis@altholstein.de

Nähere Auskünfte erteilt Frau Regine Maeting, Leiterin des Jugendwerkes, Tel.: 04321-498-261 oder Frau Grüneberg, Leiterin des Jugendtreff, Tel: 0431/529131.

Ihre Ansprechperson:
Luisa Groene

Tel: 0431/2402 325