Unser neu gegründetes Pflegezentrum vereint Sozialstation, Tagespflege und ambulant betreute Wohngemeinschaften unter einem Dach. Gestalten Sie mit Ihren 28 freundlichen Mitarbeitern die Pflege in Malchin und Umgebung in einem neuen Arbeitsumfeld.

Malchin: stellvertretende Pflegedienstleitung m/w/d für 35 Wochenstunden

Pflegezentrum „Weitblick“
zum nächst möglichen Zeitpunkt
Teilzeit
unbefristet
4.096,62 bis 4.840,48 EUR brutto pro Monat

Diakonie Mecklenburgische Seenplatte gGmbH
Als Diakonie Mecklenburgische Seenplatte sind wir Träger von mehr als 60 Einrichtungen und Diensten der Alten- und Behindertenhilfe, der Sozialpsychiatrie und Suchtkrankenhilfe, der Kinder- und Jugendhilfe einschließlich Kindertagesstätten im gleichnamigen Landkreis. Wir leisten vielfältige soziale Dienste, betreiben Beratungsstellen und Begegnungsstätten und bieten ergänzende Service- und Dienstleistungen an. Die Diakonie Mecklenburgische Seenplatte entstand 2020 aus dem Zusammenschluss der Diakonie Malchin gGmbH und der Diakoniewerk Stargard GmbH.

Wen wir brauchen

Zu Ihren Aufgaben gehören:

verordnungsfähige Tätigkeiten nach SGB V
pflegerische und hauswirtschaftliche Versorgung der Klienten im häuslichen Umfeld
Kontakt mit zuständigen Ärzten und Dienstleister und Angehörigen in Ausnahmefällen in Vertretung
Dokumentation und SIS
Verordnungs-u. Medikamentenmanagement,
Leitungstätigkeiten, wie Dienstpläne und Kostenkalkulationen etc. in Vertretung

Unsere Erwartungen

eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft
2jährige Berufserfahrung
Motivation, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Loyalität und die Bereitschaft, das diakonische Profil mitzugestalten

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden

ein interessantes, abwechslungsreiches, teamorientiertes und/oder anspruchsvolles Aufgabengebiet
eine persönliche und fundierte Einarbeitung
eine langfristige berufliche Perspektive und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
einen eigenständigen Verantwortungsbereich
eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR DW MV)
jährliche Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
Kinderzuschlag und teamfördernde Leistungen
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Möglichkeiten zur Supervision
Angebote zur gesundheitlichen Förderung
eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Corporate Benefits (Onlineeinkaufsangebote für Mitarbeitende)

Was sonst noch wichtig ist

Ihre Ansprechperson:
Andrea Wahl

Tel: 03981 245719