Die Evangelische Kirchengemeinde Strasburg (Uckermark)
im Pommerschen Evangelischen Kirchenkreis sucht ab sofort einen neuen 

Vielfältige musikalische Aufgaben und Gestaltungsräume tun sich in der Kirchengemeinde auf. Der Dienstanteil für den Kirchenkreis umfasst die Mitwirkung an der Fort- und Ausbildung neben- und ehrenamtlicher Kirchenmusikerinnen und -musiker sowie die kirchenmusikalische Fachberatung in der Region. Die Stelle war bis jetzt auf 50% (Gemeinde) + 20% (Kirchenkreis) ausgelegt, kann aber auf 80% + 20% erweitert werden. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe K10 des Tarifvertrags für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB, siehe www.vkdn-nordkirche.de).

Wir wünschen uns eine Musikerin oder einen Musiker, die bzw der Freude daran hat:


– Menschen über die Musik für den christlichen Glauben zu gewinnen
 und mit Musik Gemeinschaft zu erleben,

– selbst zu singen und zu musizieren, und diese Freude auf andere ausstrahlt,


– die Gottesdienste in unseren Kirchen und an anderen Orten in musikalischer Vielfalt zu begleiten,

– den Posaunenchor und den Kirchenchor zu leiten und weiter zu entwickeln.

• > Faire Vergütung und Sozialleistungen:

  Freuen Sie sich auf Bezahlung gemäß des Tarifvertrags TV KB. Diese ist abhängig von der Berufserfahrung und von den konkreten Aufgaben. Enthaltene Sozialleistungen sind z.B. Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge. 

• > Guter Zusammenhalt:

  Die Gemeinschaft wird durch interne unterschiedlichste Veranstaltungen und Events gefördert, die den Zusammenhalt im Team stärken. Geistliche Impulse bieten Raum für Besinnung. Diese Gemeinschaft ist Ausdruck unserer evangelischen Identität.

• > Unternehmenskultur, die Gutes tut:

  Zum lutherischen Selbstverständnis der Nordkirche gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.

• > Ökologisch nachhaltige Arbeitsbedingungen:

  Mit der Umsetzung unseres Klimaschutzkonzepts übernehmen wir bewusst Verantwortung und tragen aktiv zur Bewahrung der Schöpfung bei. Wir fördern z.B. die Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs sowie E-Mobilität und arbeiten grundsätzlich ressourcenschonend. 

- eine Zusammenarbeit in einem fröhlichen kooperativen Team,

– einen wachsenden Posaunenchor (16 Mitglieder) und einen (noch) kleinen Kirchenchor (7 Mitglieder), die sich beide weiter entwickeln wollen und beide mit großem Engagement bei vielen Gelegenheiten für andere singen und musizieren.

– Offenheit für neue musikalische Impulse, vor allem im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit,

– eine hübsche Stadtkirche in Strasburg mit sehr guter Akustik und einer historischen Orgel (Friedrich-Kaltschmidt Orgel von 1849 mit Pedalwindlade, umgebaut 1973 durch Fa. Fahlberg, generalüberholt 2021 durch Fa. Arnold; 28 Register, 2 Manuale und Pedal),

– viele Dorfkirchen im Pfarrsprengel und in der Nachbarschaft mit guter Akustik und zum Teil mit reizvollen Instrumenten.

Die B-Stelle hat einen Umfang von 100% und beinhaltet einen 20% Anteil im Kirchenkreis.

Strasburg ist eine kleine und freundliche Stadt im Dreiländereck zwischen Vorpommern, Mecklenburg und Uckermark. Attraktiv sind die sehr günstigen Mietpreise und die großflächige Natur in der Umgebung. Im benachbarten Pasewalk entsteht gerade ein großer Gewerbepark, der neben vielen anderen regionalen Firmen attraktive Arbeitsmöglichkeiten für Ihre Lebenspartnerin oder Ihren Lebenspartner bietet. Strasburg hat einen Bahnhof und eine Autobahnzufahrt.

Die berufliche Mitarbeit in der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland setzt grundsätzlich die Zugehörigkeit zu einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD) oder einer Kirche voraus, mit der die EKD in Kirchengemeinschaft verbunden ist.

Wir fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen sind in besonderem Maße aufgefordert, sich zu bewerben.

Weitere Auskünfte erteilen Landeskirchenmusikdirektor Konja Voll (konja.voll@lka.nordkirche.de, T=03834/796642) und Pfarrer Stefan Voß (strasburg@pek.de, T=039753-21501).

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf richten Sie bitte an das Evangelische Pfarramt Strasburg, Pfarrstr. 22, 17335 Strasburg (Uckermark), oder per Mail an Pastor Stefan Voß (strasburg@pek.de), Einsendeschluss ist der 8. Mai 2026.
Die Vorstellung soll am Freitag, 29. Mai 2026 stattfinden.

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