Im Ev.-Luth. Kirchenkreis Mecklenburg ist im Pfarrsprengel der Ev.-Luth. Kirchengemeinden Eldena-Gorlosen und Conow (Propstei Parchim) die Pfarrstelle mit einem Stellenumfang von 100 Prozent zum nächstmöglichen Zeitpunkt durch bischöfliche Ernennung neu zu besetzen.

Der Pfarrsprengel wurde im Frühjahr 2023 gebildet.

Pfarrstelle im Pfarrsprengel Eldena-Gorlosen und Conow

  • Conow, Eldena-Gorlosen
  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Vollzeit
  • unbefristet
  • 5.286,94 bis 6.972,92 EUR brutto pro Monat

Die Nordkirche ist die Evangelische Kirche im hohen Norden an Deutschlands Küsten. Ihr Gebiet reicht vom südlichen Dänemark und Flensburg bis nach Hamburg, von Glückstadt über Lübeck und Kiel, Schwerin und Stralsund bis hin zur polnischen Grenze. Unsere Kirche erstreckt sich über die Bundesländer Schleswig-Holstein, Hamburg und Mecklenburg-Vorpommern. Einige Gemeinden liegen auch in Brandenburg.

Zum lutherischen Selbstverständnis der Nordkirche gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.

Wen wir brauchen

Eldena:

Als Kirchengemeinderat wollen wir das lebendige Gemeindeleben bewahren und entwickeln. Daher suchen wir eine Pastorin oder einen Pastor, die bzw. der nicht nur Lust auf Gemeinde, sondern auch auf dörfliches Miteinander hat. Er bzw. sie sollte keine Hemmungen haben, Menschen außerhalb der Kirche anzusprechen. Wir arbeiten erfolgreich mit der Kommune und den Vereinen im Dorf zusammen.

Die Kirche ist eine wichtige Säule für unsere Dorfgemeinschaft. Unser großer, aktiver Bläserchor bildet ebenfalls eine Brücke zwischen Kommunen und Kirchengemeinde. Wir würden uns freuen, wenn wieder eine Junge Gemeinde entsteht. An jungen Familien mangelt es nicht. Neben der Senioren-Arbeit erscheinen uns auch neue Arbeitsansätze lohnend. Die Gemeinde ist offen für Projektarbeit und neue Akzente.

Conow:

Unsere Kirchengemeinde hat in den vergangenen Jahren längere Vakanzen erlebt und ist daher sehr selbstständig geworden. Im Zentrum steht bei uns der sonntägliche Gottesdienst. Wir sind dankbar, dass wir ihn trotz aller Vakanzen regelmäßig feiern konnten. Auch Kirchenälteste sind bereit, gelegentlich Gottesdienste vorzubereiten und zu gestalten. Lebendiger Advent und Bibelwoche stärken ebenfalls Gemeinschaft und geistliches Leben. Aktive Ehrenamtliche organisieren die Gemeindearbeit. Sie gestalten den Kindersamstag und den Seniorentreff oder engagieren sich im Besuchsdienstkreis. Gelegentliche Mitwirkung, neue Impulse und Begleitung werden hier gewünscht.

Auch wir würden uns über Angebote für junge Familien und Erwachsene freuen. Die ehemalige Gitarrengruppe unserer Kirchengemeinde begleitet weiterhin besondere Gottesdienste. Ein sehr aktiver Förderverein kümmert sich um den Erhalt der Kirche und organisiert Konzerte und Veranstaltungen. Die Verwaltungsaufgaben werden im Wesentlichen von der Pfarrsekretärin und den Mitgliedern des Kirchengemeinderates wahrgenommen.

Unsere Erwartungen

Als Pfarrsitz steht in Eldena ein renoviertes Pfarrhaus zur Verfügung, das in den Planungen des Kirchenkreises energetisch auf den neuesten Stand gebracht werden soll. In Eldena, Gorlosen und Conow gibt es je ein Gemeindehaus. Für die Friedhöfe und Küsteraufgaben haben wir engagierte Ehrenamtliche und fähige Teilzeitangestellte, so dass die Pastorin bzw. der Pastorin frei für pastorale Aufgaben ist. In der Region zwischen Elbe und Elde – dazu gehören auch die Kirchengemeinden Alt Jabel und Dömitz-Neu Kaliß – haben wir zwei Stellen, die es ermöglichen, in der Gemeinschaft der Dienste zu arbeiten: Eine Kirchenmusikerin (100 Prozent) sorgt für die musikalische Gestaltung der Gottesdienste und Konzerte und leitet den Kirchenchor. Die Gemeindepädagogik-Stelle (100 Prozent) wird hoffentlich zu Beginn des neuen Schuljahres besetzt sein. Hier soll insbesondere eine Arbeit mit Kindern und Jugendlichen an den Schulstandorten aufgebaut werden. Für beide Arbeitsfelder gibt es belastbare Kooperationsvereinbarungen. Ein gemeinsamer Gemeindebrief fördert das Miteinander in der Region. Der Internetauftritt muss jedoch dringend neugestaltet werden.

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden

Beide Kirchengemeinderäte sind bereit, den Gottesdienstplan gemeinsam mit der neuen Pastorin oder dem neuen Pastor zu bedenken. Die Konfirmandenarbeit wird regional gestaltet. Der Pfarrsprengel hat knapp 1200 Gemeindeglieder. Als Pfarrsitz steht in Eldena ein renoviertes Pfarrhaus zur Verfügung, das in den Planungen des Kirchenkreises energetisch auf den neuesten Stand gebracht werden soll. In Eldena, Gorlosen und Conow gibt es je ein Gemeindehaus. Für die Friedhöfe und Küsteraufgaben haben wir engagierte Ehrenamtliche und fähige Teilzeitangestellte, so dass die Pastorin bzw. der Pastorin frei für pastorale Aufgaben ist.

Was sonst noch wichtig ist

Ausdrücklich weisen wir daraufhin, dass zeitgleich die Pfarrstelle (100 Prozent) in der Nachbargemeinde Grabow ausgeschrieben ist. Daher können wir uns auch eine Besetzung der beiden Stellen (2 x 100 Prozent) mit einem Pfarrehepaar gut vorstellen. Die Dienstwohnung wäre auch in diesem Fall im Pfarrhaus Eldena.

Auskünfte erteilen die Vorsitzenden der Kirchengemeinderäte Gert Witt (gertwitt@web.de; Tel. 0173-3777849; Eldena-Gorlosen) und Sven Holtrup (E-Mail: holtrup@posteo.de; Tel. 038755-449726; Conow) oder als Vertretungspastor Andreas v. Maltzahn (andreas.vonmaltzahn@elkm.de; Tel. 0172-2721198 sowie Pröpstin Sabine Schümann (Propstei Parchim), Tel. 03871/212336.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte über den untenstehenden Bewerbungsbutton an den Bischof im Sprengel Mecklenburg und Pommern, Herrn Bischof Tilman Jeremias, Rudolf-Petershagen-Allee 3, 17489 Greifswald.

Auf diese Pfarrstelle können sich Pastorinnen und Pastoren bewerben, die in einem Dienstverhältnis zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland (Nordkirche) stehen. Auch Pastorinnen und Pastoren aus anderen Landeskirchen können sich um diese Pfarrstelle bewerben, wenn ihnen zuvor durch das Landeskirchenamt das Bewerbungsrecht für diese Pfarrstelle zuerkannt wurde.

Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten oder andere im Zusammenhang mit der Bewerbung stehende Auslagen nicht erstattet werden.

Die Bezüge richten sich nach dem Kirchenbesoldungsgesetz nach den Besoldungsgruppen A 13 / A 14 und der jeweils erreichten Erfahrungsstufe. Bei privatrechtlich beschäftigten Pastorinnen und Pastoren findet der TV KB (Entgeltgruppe K 13) entsprechend Anwendung. 

Die Bewerbungsfrist endet am 30. September 2026. Entscheidend ist der rechtzeitige Zugang bei der angegebenen Adresse.

Frau Pröpstin Sabine Schümann
Ihre Ansprechperson:
Sabine Schümann

Tel: 03871/212336

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